Matching en begeleiding

Onderzoeken

04 mrt 2019

Jobcoaching op de werkvloer heeft meerwaarde. Dat blijkt uit het onderzoek ‘Met de jobcoach lukt het wel’. De Beleidsonderzoekers kregen

Tips en ondersteuning

Door je vaardigheden en talenten te blijven ontwikkelen kun je als professional plezier houden in je werk, duurzaam inzetbaar blijven, of je loopbaan een nieuwe wending geven. Het Kenniscentrum inclusieve en sociale werkgelegenheid biedt hiertoe de mogelijkheid. In het trainingsaanbod van 2020 vind je

Juist bij mensen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie is het blijven ontwikkelen van vaardigheden belangrijk. Op de WERK-portal.nl kunnen ze oefenen met realistische werksituaties. De programma’s gaan over werk zoeken en solliciteren, veilig en prettig werken, taal, omgaan met de computer en social

Het Kenniscentrum inclusieve en sociale werkgelegenheid verbindt kennis en praktijk gericht op passend, betaald en duurzaam werk voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Het kenniscentrum organiseert daarom het jaarlijkse congres De Professional Centraal. Op het congres kun je deelnemen aan verschillende

quote afbeelding
"De klant zit aan het stuur en ik zit er naast."

Activiteiten

Nieuws

illustratie weegschaal en de tekst afwegingen bij re-integratie en jobcoaching
07 sep 2020

Wat zijn jouw afwegingen bij re-integratie en jobcoaching?

Panteia, ZINZIZ en Muzus zijn op zoek naar re-integratiecoaches en jobcoaches die willen deelnemen aan een groepsinterview voor een onderzoek naar afwegingen bij re-integratie en jobcoaching. Met dit onderzoek willen ze meer inzicht krijgen in de oordeels- en besluitvorming van professionals uit verschillende

logo schouders eronder
07 sep 2020

Sluit je aan bij het nieuwe leernetwerk Arbeidsparticipatie en schulden

Mensen in de Participatiewet hebben vaker schulden dan andere mensen. En die schulden en geldzorgen belemmeren hen bij het zoeken of behouden van werk, terwijl werk vaak de beste remedie is tegen schulden. Worstel jij als professional met vragen hoe je hier het beste mee om kan gaan? En hoe de uitvoering

07 sep 2020

Kenniskring jobcoaching in teken psychische kwetsbaarheden

Hoe neem je beslissingen over het toeleiden van jongere werkenden met psychische kwetsbaarheden? Wat is voor hen belangrijk bij het behoud van werk? Hoe kun je als jobcoach zowel de medewerker als werkgever passende ondersteuning bieden? Deze vragen komen aan bod tijdens de bijeenkomst van de kenniskring

Ervaringen