quote afbeelding
"We hebben nieuwe initiatieven nodig om de huidige groep mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk te krijgen. Praktijkverklaringen is een van die initiatieven; en het werkt."
quote afbeelding
"Medewerkers zijn beter inzetbaar doordat zij met nieuwe technologie complexer werk uit kunnen voeren."

Nieuws

12 okt 2021

Praktijkleren voor jobcoaches: ervaringen en mogelijkheden

Wat zijn de mogelijkheden van praktijkleren met een praktijkverklaring? Hoe kan het worden ingezet en wat is de meerwaarde? Voor jobcoaches, consulenten en klantmanagers die daar meer over willen weten organiseert de kenniskring jobcoaching een online bijeenkomst, op dinsdag 2 november. Jobcoaches kunnen

12 okt 2021

Incompanytrainingen voor professionals die zich willen ontwikkelen

Jezelf blijven ontwikkelen op het gebied van inclusieve en sociale werkgelegenheid, samen met je collega’s? Dat kan heel gemakkelijk. Het Kenniscentrum biedt diverse trainingen aan. Ook bij jou op de werkplek. Ook dit najaar kan jij je verder ontwikkelen met een van de trainingen van het Kenniscentrum.

Doe mee met Sturen op eigen regie!
12 okt 2021

Krijg meer grip op eigen regie via kennisreeks

In het najaar en begin 2022 organiseert het Kenniscentrum een reeks bijeenkomsten over eigen regie. Onderwerpen die aan de orde komen zijn in samenspraak met vertegenwoordigers van sociale werkbedrijven bepaald. Sociale werkbedrijven worstelen nog wel eens met het geven van eigen regie aan hun medewerkers.

afbeelding
14 sep 2021

‘Scenariodenken maakt oplossingen beter’

Sociale werkbedrijven kunnen de wendbaarheid van hun organisatie vergroten met behulp van scenariodenken. Het Kenniscentrum inclusieve en sociale werkgelegenheid heeft daar een whitepaper over ontwikkeld. Met de belangrijkste theorie uit en ervaringen van deelnemers die het leertraject ‘Scenariodenken

Agenda