quote afbeelding
"We hebben nieuwe initiatieven nodig om de huidige groep mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk te krijgen. Praktijkverklaringen is een van die initiatieven; en het werkt."
quote afbeelding
"Medewerkers zijn beter inzetbaar doordat zij met nieuwe technologie complexer werk uit kunnen voeren."

Nieuws

26 apr 2023

Terugblik Symposium Platformwerk – Het kan ook anders!

Platformwerk is sterk in opkomst. Het aantal mensen dat via online platformen werkt neemt in rap tempo toe en dat biedt nieuwe kansen voor verschillende groepen. Ook voor mensen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie kan platformtechnologie een rol spelen bij het vinden van duurzaam en passend werk. Maar

vrouw en man schudden elkaar de hand
23 jan 2023

Het Kenniscentrum en SBCM worden één!

Het Kenniscentrum inclusieve en sociale werkgelegenheid en SBCM voegen zich vanaf januari 2023 samen. Daarom komt er medio volgend jaar een nieuwe geïntegreerde SBCM-website en worden er nieuwe communicatiemiddelen gecreëerd. De integratie zal niet in een keer gebeuren, maar stapje voor stapje. Het

09 nov 2022

Praktijkvoorbeeld Ergon: schulden bespreekbaar maken

Het bespreekbaar maken van geldzaken en schulden is niet altijd even gemakkelijk, terwijl dit onderwerp meer aandacht verdient dan ooit te voren. De stijgende prijzen en inflatie brengen voor iedereen, ook voor medewerkers, de nodige vragen en zorgen met zich mee. Hoe ga je dit gesprek aan binnen de

19 okt 2022

Veilig werken en duurzame inzetbaarheid bij detacheren

Formeel gezien is de organisatie waar de gedetacheerde medewerker zijn of haar werk uitvoert (de inlener) verantwoordelijk voor het gezond en veilig werken van een gedetacheerde. Maar hoe weet je nu dat hij of zij die verantwoordelijkheid ook daadwerkelijk neemt? Op welke manier kan je daar als professional